MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Xây dựng mô hình bán hàng và dịch vụ cho phân khúc Affluent
• Chuẩn hóa cấu trúc các vị trí bán hàng cho phân khúc Affluent theo mô hình
• Phối hợp xây dựng các công cụ, hệ thống hỗ trợ quản lý khách hàng, quản lý bán hàng cho lực lượng bán phân khúc Affluent
• Cải tiến mô hình KPIs & Incentives cho lực lượng bán phân khúc Affluent
• Phối hợp thiết kế khung năng lực tiêu chuẩn cho lực lượng bán phục vụ khách hàng Affluent
• Phát triển đa kênh phân phối phục vụ khách hàng Affluent
• Triển khai các hoạt động workshop, đào tạo để nhân rộng mô hình bán và dịch vụ cho phân khúc Affluent
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của giám đốc dự án

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng,…
• Kinh nghiệm tối thiểu 5 năm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng.
• Am hiểu về phân khúc khách hàng
• Có kiến thức chuyên môn về quản lý bán hàng và kênh phân phối
• Kỹ năng lập kế hoạch, phân tích, thiết kế mô hình kinh doanh
• Kỹ năng trình bày tốt, diễn đạt một cách rõ ràng, hiệu quả
• Có kỹ năng làm việc và giao tiếp với các bên liên quan, có tư duy logic, kỹ năng giải quyết vấn đề