MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

1. Thiết kế và xây dựng sản phẩm tín dụng nhà đất phù hợp với nhu cầu của từng phân khúc khách hàng cá nhân và nhu cầu thị trường:

• Thiết kế, xây dựng, cải tiến các giải pháp phát triển sản phẩm tín dụng nhà đất phù hợp nhu cầu từng phân khúc khách hàng cá nhân và nhu cầu thị trường nhằm đạt mục tiêu chung của Phòng phát triển giải pháp tín dụng và Khối khách hàng cá nhân;
• Khảo sát, thu thập và phân tích thông tin thị trường liên quan đến sản phẩm tín dụng;
• Nghiên cứu, xây dựng, cải tiến các sản phẩm phù hợp với nhu cầu của khách hàng cá nhân, xác định cơ hội phát triển sản phẩm mới;
• Nghiên cứu, đề xuất giải pháp nhằm tăng trưởng tín dụng khách hàng cá nhân;
• Phối hợp với các Khối/ Phòng/ Ban/ Kênh phân phối để thiết lập quy trình vận hành sản phẩm hiệu quả và đảm bảo kiểm soát được rủi ro.

2. Thiết kế và xây dựng sản phẩm tín dụng nhà đất phù hợp với nhu cầu của từng phân khúc khách hàng cá nhân và nhu cầu thị trường:

• Triển khai kinh doanh sản phẩm thuộc phạm vi phụ trách hàng năm theo định hướng kinh doanh của ACB và Khối khách hàng cá nhân;
• Theo dõi, đánh giá hiệu quả việc triển khai các giải pháp phát triển sản phẩm tín dụng thuộc phạm vi phụ trách phù hợp với kế hoạch kinh doanh hàng năm;
• Phối hợp với các Đơn vị thuộc Khối/ Phòng/ Ban chức năng và Vùng trong triển khai các giải pháp phát triển sản phẩm tín dụng thuộc phạm vi phụ trách nhằm đảm bảo mục tiêu kinh doanh;
• Tư vấn, giải quyết những vướng mắc của các Kênh phân phối liên quan đến các giải pháp & quy trình vận hành sản phẩm thuộc phạm vi phụ trách.

3. Thiết kế và xây dựng sản phẩm tín dụng nhà đất phù hợp với nhu cầu của từng phân khúc khách hàng cá nhân và nhu cầu thị trường: Quản lý việc phát triển chất lượng và năng lực của lực lượng bán hàng:

• Theo dõi tình hình triển khai của sản phẩm (thuộc phạm vi phụ trách) theo Vùng, Đơn vị kinh doanh;
• Theo dõi và đề xuất phương án kiểm soát chất lượng nợ của sản phẩm theo Vùng, Đơn vị kinh doanh.Chuẩn bị nội dung đào tạo và tham gia đào tạo trực tiếp các sản phẩm thuộc phạm vi phụ trách cho lực lượng bán.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

1.Trình độ Học vấn

• Trình độ học vấn: Đại học;
• Chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính, Quản trị kinh doanh, Ngân hàng;
• Thiết kế, xây dựng, cải tiến các giải pháp phát triển sản phẩm tín dụng nhà đất phù hợp nhu cầu từng phân khúc khách hàng cá nhân và nhu cầu thị trường nhằm đạt mục tiêu chung của Phòng phát triển giải pháp tín dụng và Khối khách hàng cá nhân.

2. Năng lực

Kiến thức/ Chuyên môn

• Kiến thức tổng quát về pháp luật ngân hàng (Luật NHNN, Luật các TCTD, Luật nhà ở, Luật kinh doanh bất động sản và Luật dân sự);
• Kiến thức về tài chính ngân hàng, quy trình, sản phẩm tín dụng dành cho khách hàng cá nhân;
• Kiến thức về bảo mật an toàn thông tin ngân hàng;
• Am hiểu thị trường, thị hiếu khách hàng;
• Phân tích, tổng hợp và đánh giá;
• Kiến thức về quản lý danh mục.

Kỹ năng

• Kỹ năng lập và triển khai kế hoạch kinh doanh;
• Kỹ năng tổ chức và quản lý công việc;
• Kỹ năng giải quyết vấn đề;
• Kỹ năng thuyết trình;
• Kỹ năng đàm phán.

3. Các kinh nghiệm liên quan

• Tối thiểu 05 năm trong lĩnh vực kinh tế/ tài chính/ ngân hàng trong đó tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương